【专业能力提升】小柴胡颗粒拉动感冒中成药销售的四个方案~
小柴胡颗粒,因其兼具透解半表之邪和清泄半里之邪的特点,在多个种类疾病的治疗中被广泛运用,成了一种非常受欢迎的中成药。
当然,在获得大量的好评之余,它的用途也被很多人曲解,甚至被人当做一种仅仅针对感冒的冲剂。
曲解归曲解,小柴胡颗粒在感冒的治疗上却有着实实在在的突出疗效。但是,如果想要达到预期效果,我们不光要用,更要用得聪明。
小柴胡颗粒的来源
小柴胡颗粒的前身是出自《伤寒论》的名方——小柴胡汤,本方由柴胡、黄芩、人参、半夏、甘草、生姜和大枣组成。
常用于治疗感冒、流感、疟疾、慢性肝炎、急慢性胆囊炎、急性胰腺炎、胸膜炎、中耳炎等疾病。
小柴胡汤的特殊性
中医理论认为,外感疾病首先侵犯太阳经,再经由少阳向阳明经传变。当病邪侵犯少阳经,病邪处于半表半里,与正气交争,从而出现往来寒热,胸胁苦满,不欲饮食,心烦喜呕,口苦咽干等症状。
因此,少阳病具有半表半里的特点,而小柴胡汤正是针对少阳病的主方。
基于小柴胡汤兼清内外的特点,除风寒感冒之外,小柴胡颗粒和其他治疗感冒的中成药都有着很好的互补作用。
尤其当感冒三四天未愈之时,小柴胡更是可以给我们的身体添加一道屏障。
下面我们就来看看这副经方在应对感冒时有什么搭配吧!
方案一:风热感冒
症状:除鼻塞流涕咳嗽外,兼有发热,口干咽痛,小便黄,舌尖红等症状和征象。
治则:辛凉解表,理气和中
用药:板蓝根颗粒+小柴胡颗粒
分析:风热感冒常见于春夏之交,是风热之邪犯表,肺气失和所致。用药以疏散风热辛凉解表为主,可选用板蓝根冲剂等清热类中成药为主,辅以小柴胡颗粒疏邪透表,和胃扶正。从而达到标本兼治的目的。
方案二:暑湿感冒
症状:除鼻塞流涕等感冒症状外,出现头痛昏重,胸膈痞闷,脘腹胀痛,口淡无味等症状。
治则:解表化湿,理气和中
用药:藿香正气水+小柴胡颗粒
分析:暑湿感冒多发于夏季湿气较重之地,多因贪凉导致卫阳受损,使暑湿之邪内侵,从而产生此病。用药要从解表化湿入手,藿香正气水对于夏伤暑湿有着良好的治疗效果,具有芳香化湿,理气和中兼有解表的作用。
配合小柴胡颗粒调理三焦,和解胆胃,兼具透邪达表的作用,相辅相成。
方案三:暑热感冒
症状:除鼻塞流涕等症状,见身热汗多,口渴心烦,体倦少气,精神不振者。
治则:清暑益气,养阴生津
用药:暑热感冒冲剂+小柴胡颗粒+养阴清肺胶囊
分析:暑热感冒多在久旱酷热时多发,在潮湿地区多有夹湿。多数患者在发病之初便有里热症状,没有明显的肌表受邪征象。
除用暑热感冒颗粒等清署益气药之外,配合小柴胡颗粒兼清表里之邪的特点,能够更快将热邪透达肌表。
而暑热感冒多伴有气虚伤阴的证候,加用养阴清肺胶囊对症治疗,起到理想的治疗效果。
方案四:风寒入里化热
症状:恶寒无汗,身有微热,流黄浊涕,头痛身痛,舌苔微黄。病发三日不愈,有入里化热之征。
治则:和解表里,解表散寒,清泄里热
用药:通宣理肺丸+小柴胡颗粒+感冒灵颗粒
分析:风寒感冒不用小柴胡是大家普遍形成的一种共识,但是在特定情况下,小柴胡颗粒仍有它的用武之地。当风寒感冒三日不愈,风寒束表,邪气入里而化热的时候,小柴胡颗粒便是和解表里,清泄里热的首选药物之一。
风寒入里化热虽多见热象,但是治疗时应该针对根源,选用通宣理肺丸,以解表散寒的方式将表邪发散,再辅以小柴胡颗粒和感冒灵颗粒双管齐下,清泄里热,解热镇痛。
备注:本文仅供药店人参考学习,患者用药请在专业药师或医师指导下进行。
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现在,许多药店的新员工入职没几天就转正上岗了,再者没有科学合理的考核机制,半成品的员工在药店中一大把,造成资源浪费,门店工作进展迟缓,麻烦更不用说。
那么,在有限的时间内,我们如何规划新员工的学习计划,让新员工成为真正合格的药店人了?
课 程 目 录
第一章、营业员的专业服务:
1、员工的心态培训
2、员工的服务礼仪
第二章、药品的基础知识:
1、药理基本知识
2、药品的分类
3、药品的剂型分类
4、药品的品牌角色
5、药品的别名
6、药品的疗程用药
7、特殊人群用药禁忌
第三章、维生素矿物质与保健知识:
1、缺乏维生素常见症状
2、维生素矿物质的功效
3、各类人群的营养搭配
4、不同年纪顾客的营养品搭配
第四章、中药与名贵药材:
1、中药的知识与分类
2、虫草、燕窝类功效与分级
3、植物类名贵药材
4、动物类名贵药材
5、花草类的功效
第五章、四季常见病与联合用药:
1、春季常见病与关联用药
2、夏季常见病与关联用药
3、秋季常见病与关联用药
4、冬季常见病与关联用药
第六章、营业员的销售技巧:
1、员工的销售流程
2、不同顾客的接待方式
3、药品一句话销售话术
4、会员卡的销售方式
第七章、药店各岗位工作标准:
1、营业员职责与工作流程
2、收银员职责与工作流程
3、中药区职责与工作流程
一
课程亮点
①本课程主要针对药店新入职员工的基础知识培训,以药店的工作事务,各岗位工作职责,新员工入职后的学习方向为主。
②让入职的新员工能快速适应工作岗位,最终达到转正成为合格的一线药店人。
二
学习方式
视频授课,通过手机、电脑均可进入学习,不受时间和空间限制,随时随地,终身永久学习。
三
学习费用
为了让新员工能快速投入工作,成为一名合格的药店人,原价380元,限时优惠价仅需200元。
【抢购方式】
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